5月26日下午，学院在319会议室召开学生工作和辅导员队伍建设会议。院党政领导班子成员，各科室、系（部、中心）、所负责人和全体辅导员参加了会议。校党委学工部部长、学生处处长杜坤林应邀出席会议并讲话。会议由院党委副书记吴剑平主持。
叶访春书记在会上作了讲话。他首先代表学院对杜坤林部长出席会议表示欢迎，对学工部长期以来对304永利集团官网入口学生工作的关注和支持表示感谢。他强调，学生工作关乎学院和谐稳定，做好学生工作至关重要。各部门负责人要充分认识学生工作的重要性，要在思想上高度重视，将“一切为了学生、为了学生一切”作为工作的出发点和落脚点；要在组织上加以落实，条件上给予保障，建立全员育人机制，形成上下齐心、多管齐下的学生工作新局面。
对于如何加强学院辅导员队伍建设，叶访春书记提出了“四进”模式。“四进”即进学生、进教师、进专业、进学科。进学生就是要进入学生的精神世界，帮助他们解决成长成才中的困惑；进教师就是要增进与教师之间的感情，联络组织教师和班主任协同开展工作；进专业就是要承担系部相关工作，发挥思想教育优势，拉近与教师和学生的距离；进学科就是要主动学习医学专业知识，了解学科发展动向，有利于推进辅导员专业化和职业化进程。为确保辅导员“四进”工作扎实推进，叶访春书记要求学院领导层面要把握好对“四进”工作的总体认识，辅导员“四进”后要把握好本质工作和兼职工作的关系，系部、专业和学科负责人要把握好工作分配和辅导员职责的关系，学生工作主管部门要把握好“四进”过程中查漏补缺和总结提高的关系。
杜坤林部长在讲话时高度肯定了永利集团官网学生工作所取得的成绩，对永利集团官网党政领导高度重视学生工作表示赞扬。他说，304永利集团官网入口在学校转型的关键时期，实施辅导员队伍建设“四进”工作新模式，为辅导员提供更大的发展空间，拓宽工作渠道，从制度上帮助解决后顾之忧，符合学生管理体制改革要求和发展方向，具有较强的可行性，学工部将在此项工作上给予更大的关注和支持。他希望，经过一段时间的运行，304永利集团官网入口的辅导员队伍建设能够形成更好的管理体制和保障机制，形成辅导员更加有激情、有理想的工作氛围，能够创建一个成功的范式供学校其他兄弟学院借鉴和学习。
